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来源: 作者: 时间:2013-12-03

 

 
鲁创促字[2014]1

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关于实施《山东省企业技术创新促进会中期

发展规划(20112020)》的通知

 

各常务委员会委员(单位):

20131224日,《山东省企业技术创新促进会中长期发展规划(20112020)》,经专家论证通过。现印发给你们,请贯彻实施。

 

附件:《山东省企业技术创新促进会中长期发展规划(20112020)》

 

 

                           山东省企业技术创新促进会

                               20131224

 

 

 

山东省企业技术创新促进会发展

现状和中长期发展规划

2011-2020


 

山东省企业技术创新促进会发展现状

促进会自19979月成立以来,历经4届,修改3次章程,建立完善了9项管理制度和工作机制,年年通过财务审计和合法注册。16年来,促进会严格按照《章程》要求,做了大量有益工作,取得了显著成效。

()加强自身建设,发展壮大会员队伍。一是2009年,在学习科学发展观实践活动中,我会独立建立了党支部,加强了我会党建工作。2011年在全省经信系统行业协会大会上被评为先进单位。二是创新管理思路,健全和完善财务管理、人事管理等9项管理制度和工作机制,规范工作程序,提高工作效率,广泛吸纳高校、科研单位中高级专业人才入会,优化会员结构,提高会员整体素质,发展壮大会员队伍。目前,我会会员由初期的80多家发展到现在的239家,其中企业200家,大专院校29家,其它10个个人会员。

()发挥促进会的优势,扎实有效地开展各项服务工作。

1.大力加强宣传工作。一是通过《山东工业技术》杂志和山东技术创新网等媒体,积极宣传国家和我省技术创新政策,落实国家产业政策,是促进会的一项重要工作。16年来,共为会员单位优秀企业家和科技工作者登载发表了500多篇 专业文章,每期《山东工业技术》都免费发送给会员单位和各市副秘书长,共免费发送《山东工业技术》杂志15000多册;二是2007年,为宣传介绍我省企业技术中心自主创新丰硕成果和先进经验,展示了我省技术中心建设的整体风貌。组织编写的《山东企业技术中心---自主创新之路》一书,精心筛选了238家技术中心企业。

2.配合做好产学研工作。我省已连续举办了22届产学研展洽会,促进会积极参与“山东省产学研展洽会”和“全省产学研工作会议”两个大会会务筹备组织工作。16年来,促进会共收集企业技术难题和技术需求11396项,收集省内外高校、科研单位科技成果145188多项。2007年,促进会被省产学研领导小组评为产学研合作先进单位。

3.积极开展咨询培训服务工作。一是促进会连续6年,组织专家对省级企业技术中心进行专家评审工作。2006年和2010年,组织专家对全省企业技术中心进行了年度考核评审,并为有关企业提供了技术中心建设方面的咨询和服务;二是受省经信委委托,承担了国家、省级技术中心的日常管理和相关信息的汇总统计工作;三是积极参与为全省企业技术创新体系建设提供服务,共参加为国家和省有关部门召开的各种会议提供服务20多次;四是组织或参与举办企业技术创新优惠政策、质量标准化和知识产权运用能力培训班21个,培训企业人员5000余人次。

4.加快人才队伍建设。一是促进会设立了“山东省经济咨询专家委员会”,聚集了350多名专家,为企业技术创新服务提供了人才保障;二是创新开展技术创新能力管理人才队伍建设工作,共有108人获得山东省企业技术创新能力平台建设管理师,107人获得山东省企业技术创新能力评价师。

5.积极开展专题活动。一是参与了“中国重汽杯”山东创造工业设计大奖赛评比活动,有300多件作品参加了评比;二是2006年,申报了山东省“以企业为主体、以市场为导向、以品牌为目标、产学研相结合的技术创新体系研究”软课题研究项目,并荣获山东省科技进步三等奖;三是积极开展 “山东省企业技术创新奖”评选活动。6年来,共评出技术创新优秀企业271家、企业技术创新带头人382名、优秀论文2498篇、优秀技术成果1383项、优秀新产品807项。

6.加强对外交流合作。抓住国际产业转移的机遇,加强与国际国内大企业、大公司及有关机构的合作与交流。2008年和2010年,两次组织了32名会员单位人员和经信部门技术创新管理人员,赴台湾地区进行参观考察与交流,取得了很好收获。共组织6批次180余名会员单位人员和经信部门技术创新管理人员,赴四川、辽宁、贵州、江西、云南、武汉等省市开展技术创新考察与交流活动,拓展了合作领域,提高了合作层次,扩大了合作实效。

 

 

山东省企业技术创新促进会

中长期发展规划
2011-2020

为深入实施创新驱动发展战略,增强创新管理能力,提高服务水平,加快推进山东省企业技术创新促进会(以下简称促进会)健康稳定发展,更好地适应新形势的需要,经研究,制定本规划。

 

一、指导思想

    以邓小平理论 、“三个代表”和科学发展观重要思想为指导,全面贯彻十八大精神,深入实施创新驱动发展战略,以提高企业核心竞争力为目标,以发展壮大促进会为目的,进一步增强会员的凝聚力,拓宽促进会的服务面,进一步发挥促进会社会职能作用。

    二、发展目标

    2020年,会员总数由现在239个增加到1000个以上;会员结构得到优化,大专院校的会员比例达到15%以上;服务水平达到国内一流水平,争取达到我省5A级社会组织水平。

三、重点任务

(一)宣传政府的有关政策,协助政府开展技术创新工作;在政府与企业、企业与企业、企业与高等学校、科研院所之间发挥桥梁和纽带作用;向政府提出企业技术创新活动的建议,反映会员的愿望和要求;推动全省技术创新体系建设。 
   (二)加强产学研联盟建设工作,促进企业与高等学校、科研院所(即“产学研”)的联合,探索产学研三方共同发展的运行机制。 
   (三)加强质量品牌建设工作,积极开展工业企业品牌培育、质量标准化、知识产权培育工程等工作。促进新产品、新技术、新工艺、新材料的推广应用,组织开展“质量标杆”经验交流、技术观摩、现场示范等推广活动。

(四)为企业技术进步工作提供咨询服务,开展多种形式的技术交流,协作、培训等活动。 
   (五)开展技术创新学术研究和交流活动。 
   (六)建立技术进步信息网络和专家咨询、评价系统,为政府部门和企业决策提供技术依据。 
   (七)加大宣传力度。利用《山东工业技术》杂志和山东技术创新网,积极宣传、交流技术创新工作的经验、成果。举办或承办展览会、交易会。 
   (八)开展经济技术的国际交流与合作。 
    四、主要措施

(一)加强组织建设,发挥党组织的作用。加强党组织建设,充分发挥党组织的政治核心和监督保证作用。

(二)创新发展管理体系,释放发展潜力。加快完善制度建设和体制创新,建立健全专业分会或专业委员会,全方位提高服务水平和工作效率,增强工作活力,释放发展潜力。

(三)加快人才培养,提高整体素质。加强人才培养,注重培育德、才兼备的复合型人才,提高促进会人才队伍建设。

(四)加强行业自律,促进健康发展。严格遵守国家有关法律法规,加强行业自律,按章办事,促进促进会健康稳定发展。

 

 
 
 
 
 
 

 

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