「广饶县人才」广饶县：发挥科技人才“杠杆效应”助力企业创新发展

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广饶县举行科技创新驱动经济转型高层次人才座谈会

近年来，广饶县坚定不移实施“引才引智”工程，先后制订出台了《关于开展人才工作示范点创建活动的意见》、《关于引进高层次人才的意见》、《广饶县人才发展专项资金管理办法》和《关于加强人才的工作意见》等一系列政策措施，全方位、多层次推进高技术产业人才引进、管理和服务工作，强化人才、科技对产业发展的支撑保障作用，充分发挥人才“杠杆效应”，不断提升创新能力，助势科技创新发展，取得明显成效。目前，广饶县各类科技人才已达49083名，其中具有硕士学位和高级职称的1144名，中级职称4631名。农业技术人员达到1647人，其中取得农民技术职称的131人。
种下“梧桐树”，吸引优秀人才择木而栖。目前，该县省级以上科研机构达到29家，其中，国家级5家，获批华泰集团、科达集团、信义集团等三家博士后科研工作站，依托上述平台引进各类行业精英和专家学者930余名，通过引进人才，企业自主创新能力显著增强。信义集团自主研发了废金属、陶瓷基、芳纶基等三大系列2600多个品种刹车片，参与制定国家、行业标准14项，成功为美国克莱斯勒、福特、德国大众等世界500强企业配套，发展成为国际知名的汽车主机厂配套企业。金泰集团先后开发出了高效节能轮胎硫化胶囊、轮胎模具等五大类300多种规格型号的产品，获得三项国家发明专利。成为该县企业创新意识增强、创新能力提高的一个重要标志。
实施 “暖心工程”，为人才引进保驾护航。让高技术人才进得来、留得住,该县对与高技术人才合作取得省和国家科技进步奖的企业给予50万—100万元奖励。对于创新创业的高技术人才,除了为引进或合作企业提供相应的科研经费、工作条件外,县里还从科技经费中给予一定资金支持。对企业聘用人才创造的技术成果,按贡献度折算股份,推动人才资本化利用。并及时帮助高技术产业人才解决家属就业、子女入托入学等后顾之忧。山东大王金泰集团以技术入股形式引进王国栋院士团队，联合实施热冲压成型自动化生成成套装备项目，该项技术产业化后可突破国外发达国家在该领域的技术垄断，大幅度提高我国生产力水平，带来巨大的经济和社会效益；圣光集团以技术入股形式引进西北工业大学范晓东博士,组建了省级水性环保特种涂料工程技术研究中心,10年来承担国家重点科研项目5项,在水性环保涂料研发方面走在了全国前列。
发挥“杠杆效应”，撬动企业创新版图形成。优惠的政策、优越的环境集聚了大批高端人才，充分调动了广饶县企业自主创新的积极性，为企业带来了丰厚的创新成果，继而提升了该县的创新能力。截至目前，广饶县先后与浙江大学、青岛科技大学等6家高校签署全面科技合作协议，72家企业已与47家高校、科研院所建立了合作关系，签订科技合作项目187项，转化实施132项，开发高新技术产品126项，有97项科技项目列入了市级以上科技扶持计划，汽车轮胎定型硫化成套装备、隧道防火涂料等62项产品已实现产业化。累计为企业解决环氧杂化水分散性聚氨酯乳液的改进、全钢胎胎面的耐磨性问题等技术难题72项，协助企业申报专利80余项，开发酸乳型铝土矿提取液纯化剂等新产品12项。（于明华）