武汉怎么都是销售岗位「为什么大学生遍地都是」
今天给大家普及一下武汉怎么都是销售岗位「为什么大学生遍地都是」相关知识，最近很多在问武汉怎么都是销售岗位「为什么大学生遍地都是」，希望能帮助到您。
又到了毕业季，今天来谈谈武汉大学生就业问题！
武汉拥有100多万在校大学生，每年为社会贡献30多万大学毕业生！不少在武汉找过工作的大学生，都会感叹或是听见别人感叹：为何在武汉的客服与销售岗位这么多？
就在前不久，一篇“武汉一00后女大学生整顿职场，面试狂怼HR”的爽文让大家大呼过瘾。该00后应聘的是运营岗位，HR说运营岗位招满了，只能去销售部，况且应届生没有经验，不适合去运营部门。似乎武汉只有销售岗位.....因此，有人说130万武汉大学生，求职的尽头是销售？
拥有百万大学生的武汉，为何让人感觉遍地都是销售岗和客服岗？我认为原因有四：
营销员是全国所有城市“最缺工”的职业今年5月，人社部发布2022年第一季度全国招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行，营销员成为全国“最紧缺”的100个职业中排名第一。然后看了下典型城市，几乎覆盖中国所有的知名城市，一线、二线、三四五线全部缺营销员。再翻了下历史数据，几乎每一期，营销员都是中国最缺的职业。
据58同城招聘研究院2020年数据显示，全国重点城市销售类职位招聘活跃的TOP10城市分别是成都、北京、上海、广州、郑州、深圳、重庆、杭州、东莞和武汉。客服类招聘需求活跃的十大城市分别是：成都、北京、广州、重庆、武汉、深圳、杭州、合肥、上海、郑州。
大家发现没有，除了北上广深外，近几年发展比较快的城市都是销售类和客服类需求量大的城市，武汉也在其中！
武汉是区域中心，是各大厂设立区域公司首选城市之一武汉主要依托的还是重工型产业，民营经济不太活跃，互联网、传媒、文娱等产业相对薄弱。过去20年，沿海经济发展迅猛，一大批大企业诞生在沿海地区，而这些城市为了进一步扩张，往往会选择在中西部开设分公司，而这区域分公司的主要职责就是开拓市场。因此武汉的各大写字楼里汇集了各大公司的华中营销中心、湖北分公司等分支机构。所以大部分客服和销售之类的岗位应运而生。
各大厂选择把武汉作为跨省扩张的第一站原因有很多，比如交通便利，人口众多需求量大，另外武汉大学生多，有大把的廉价劳动力。
其实营销和客服需求量大，并不是一件坏事，根本问题是在武汉找工作难！除了武汉外，中西部很多大城市都面临着和武汉一样的就业难题，比如成都、重庆、西安，还有郑州、长沙等城市。
大学生野蛮扩招，工作不对口就业难，销售和客服岗成了背锅侠相关数据显示，今年城镇新增劳动力达到了1600万人，其中高校毕业生占一大部分，大约多达1076万人，说是史上之最一点也不为过，那么这些学生又该何去何从呢？
社会上一面处于大量岗位空缺，一面处于大学生就业难，这样矛盾的现象让人非常无奈，尤其以制造业为主，即使开出的薪资待遇非常高，也没有人应聘，主要就是因为大学生不愿意从事流水线的工作。
2022年一季度，企业招聘活跃度TOP10职位分别为：普工/技工、物流/仓储、司机/交通服务、餐饮、人事/行政/后勤、家政保洁/安保、销售、质控/安防、超市/百货/零售、生产管理/研发。近些年除了快递和外卖收割了部分大学生之外，销售依然是大学生的首选。
在2010年左右的十余年里，武汉一直是全球大学生数量最多的城市，随着大学生规模不断扩招，“就业即失业”成为大学生面临的最大问题。武汉在21世纪前10年，发展速度很慢，就业环境差，城建发展滞后，武汉大学生留汉率很低，在武汉找工作难、武汉遍地都是销售岗和客服岗的感概经常出现。
那么武汉真的没有其他好的工作机会吗？
国企多研发需求大，但内卷严重大家都知道武汉的国企多，2021年武汉百强企业中，国有企业54家，民营企业45家，合资1家。排在前3位的是东风汽车、中建三局、葛洲坝集团。
这些年，武汉对研发人才需求量大增。武汉在全国率先提出发展“第二总部”经济，引发了小米、科大讯飞等80多家互联网企业抢滩武汉设立“第二总部”。华为、字节跳动等大企业均在武汉设立了研发中心，对研发人才需求量大增！
武汉的国企虽然能解决不少就业问题，但每年校招的人数很少。研发类需求基本上被华科、武大等知名大学抢占，普通大学毕业生很难有机会。武汉本土的金融企业，比如长江证券和天风证券基本上都是财大和武大毕业的，通信类公司，比如长飞几乎都是华科和武汉理工的天下。
武汉的大学生总数这几年虽然被广州和郑州超越，但在校研究生人数仅次于北京和上海。2022年，武汉本科院校数量46所，仅次于北京，排名第二。在校研究生数量，武汉仅次于北京和上海，排名第三！2021年，在校研究生数量超过10万的城市只有7个：
北京（41.3w）、上海（19.1w）、武汉（18.27w）、南京（17.79w）、西安(16.44w)、广州（14.57w）、成都（12w）。
在武汉找工作内卷太严重了，在武汉如果不是211高校毕业，不是研究生，很难获得高端点的工作机会。
后记武汉是一个让大学生既爱又恨的城市！销售与客服需求大是一件非常正常的事情，在全国所有城市都有庞大的需求。武汉在努力营造良好的营商和就业环境，过去五年已留下超过百万的大学生留汉就业和安家，武汉依然是大学生和年轻人最喜欢的城市之一。
在招聘市场上，始终看的是能力与薪资的匹配程度，是供方和需方的双向奔赴。如果你足够优秀，完全可以选择自己的职业；对于大部分武汉大学应届毕业生来说，销售不是求职的尽头，而只是起点！
