年会聚餐开场「年会聚餐流程」

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年会一般指某些社会团体一年举行一次的集会，是企业和组织一年一度的“家庭盛会”，主要目的是客户答谢，激扬士气，制造快乐能量，营造组织气氛、深化内部沟通、促进战略分享、增进目标认同，并制定第二年的目标，为新一年度的工作奏响序曲。目前常用的形式有以下6种：

1.会议形式

仪式感强，有利于对当年年度工作作出详细总结，并对第二年工作安排作出明确方向指引，适合有外部媒体参与的宣传工作的开展；不利于抚慰员工，易造成员工枯燥乏味感；多见于大型公司、集团性质公司，一般与宴会形式结合。

2.宴会形式

比较常见的形式，也是目前使用最广泛的形式，除稍显落后、无新意外没有明显缺点。

3.Party形式

租用别墅或其他专用party场地，进行自由式交流、用餐、游戏活动，自由度较高，整体氛围轻松，适合文化宽松或新兴、小型公司，对抚慰员工、增强满意度方面效果较明显，可提前设计游戏、娱乐环节、DJ等增加饱满度。

4.旅游形式

缺点为费用较高，需要详细计划；但此为员工满意度提升最高的一种形式，也是目前公司改进年会形式最常采用的形式，地点选择可以提前公投。

5.茶话会形式

费用成本很低，基本是晚宴形式的简化版，适用于规模较小的公司，多于下午进行，不占用晚上休息时间。

6.佛系团建式

一般现代职场人一听团建都很头疼，因为加入了过多的文化植入和强制融合行为，故希望进行团建式年会的公司，尽量以内容有趣轻松，体验感强为主题，没有功利化目的即能达到功利化结果为佛系团建最高境界。

以上，具体实践时有单独进行，也有多种结合，一般按照公司规模及文化合理采用，希望能为挠破头想将年会办出新意的小伙伴们带来灵感。