「工业人才」山东打出工业转型升级“组合拳”

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本报讯 （记者 张颖辉）近日，山东省人民政府办公厅印发《关于加快推进工业创新发展转型升级提质增效的实施意见》，提出以创新链引领、产业链延伸、财税链回报“三链融合”的方式，加快推动工业创新发展、转型升级、提质增效。
根据《意见》，山东将实施品牌强省战略，以消费品领域为重点，集中开展增品种、提品质、创品牌专项行动。深入调整工业产品结构，指导行业协会编制产品升级和创新指南，每年推广应用100项重点新产品、新技术。同时，继续加强制约产业发展的关键核心技术攻关。分行业制定发布《重点行业技术发展白皮书》和《山东省产业关键共性技术发展指南》，对接国家科技重大专项和重点研发计划，用好省级财政科技资金，每年实施50项左右重大科技创新项目。
“智能制造”是创新的产物，也是工业发展必经之路。《意见》提出，加快制造业与互联网融合，重点推进机械、石油化工、冶金、建材、纺织、民爆、食品、医药、造纸、包装等制造领域高端装备自主化、成套化、智能化。实施大企业和大项目带动计划，培育10家国内领先的大数据核心龙头企业，吸引有实力的国内外大数据企业落户山东。进一步深化产学研协同创新。扎实推进第一批省级区域创新中心建设试点。完善“山东省产学研合作网上对接平台”，加快建设技术创新公共服务平台。
立足省情推动工业转型升级，就要让主导产业和骨干企业引领与带动整个产业链。《意见》鼓励行业骨干企业牵头成立产业技术创新联盟，形成共同投入、风险共担、成果共享的产学研协同创新体系。支持企业研发机构建设，发挥国家和省级创新百强企业示范带动作用，支持企业建立重点实验室、工程实验室等创新平台及新型研发机构，力争2020年规模以上工业企业研发机构数量大幅增长。对于主导产业，《意见》明确省、市、县三级产业定位，制定主导产业提质增效专项方案，集中抓好若干优势突出、关联度高、支撑力强的产业链。在分业推进工业22个重点行业转型升级过程中，进一步强化分类施策，加速培植壮大新兴产业，持续改造提升传统产业，积极支持发展新业态新模式。
以上举措的顺利实施，离不开人才支撑与政策保障。《意见》提出，在人才支撑方面，深入实施泰山产业领军人才工程和“外专双百计划”；开辟主导产业“高精尖缺”人才引进专门通道，“特事特办、一人一策”，引进带技术、带项目、带团队的高层次领军人才和海外人才。通过培养+引进两种方式，加强工业创新人才队伍建设。在政策保障方面，研究完善技术改造后奖补措施，完善首台(套)技术装备及关键核心零部件、信息软件系统保险补偿机制。建立市场、投资、产能、技术、政策等产业发展信息库，推动有关部门与行业协会信息共享。